జాతీయ జీవన వేతనం మళ్లీ పెరిగిన తర్వాత ఏప్రిల్‌లో రెండు మిలియన్లకు పైగా కార్మికులు తమ వేతన జంప్‌ను చూస్తారు.
ఇది 25 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్నవారికి మరియు బ్రిటన్‌లో పనిచేస్తున్న వారికి గంట రేటు.
16-24 సంవత్సరాల వయస్సు ఉన్నవారికి కనీస వేతనం కూడా పెరిగింది, అప్రెంటీస్‌షిప్‌లు ఒక గంటకు 20p అదనంగా సంపాదించబడతాయి.
కొత్త రేట్లు గత నవంబర్‌లో ఛాన్సలర్ ఫిలిప్ హమ్మండ్ & apos;
హమ్మండ్ గత నవంబర్‌లో తన బడ్జెట్‌లో మార్పులను ప్రకటించాడు (చిత్రం: బార్‌క్రాఫ్ట్ మీడియా)
2018 ఎప్పుడు పెరిగింది?
కనీస వేతనం చెల్లించనందుకు 179 కంపెనీల పేర్లు మరియు అవమానకరమైన నేపథ్యంలో కార్మికులందరికీ కొత్త రేట్లు ఏప్రిల్ 6 న ప్రారంభమయ్యాయి.
ఇది జాతీయ జీవన వేతనం గంటకు .5 7.50 నుండి £ 7.83 కి పెరిగింది - ఇది గత సంవత్సరం కంటే 4.7% పెరుగుదల.
ట్రెజరీ అంచనా ప్రకారం కొత్త వేతనం పూర్తి సమయం కార్మికులకు ప్రాథమిక వేతనంపై సంవత్సరానికి £ 600 వరకు లభిస్తుంది.
ఎప్పటికీ 21 సహ యుకె
అది & apos; నెలకు £ 50 - లేదా 33p అదనపు గంటకు సమానం.
హామండ్ & కనీస వేతనంలో పెరుగుదల 2025 నాటికి 25 ఏళ్లు దాటిన వారికి £ 9-an-గంట రేటును అందించాలనే దీర్ఘకాల టోరీ ప్రతిజ్ఞతో ముడిపడి ఉంది.
ఏదేమైనా, ఇది ఇప్పటికీ లివింగ్ వేజ్ కంటే తక్కువగా ఉంది-ద్రవ్యోల్బణం ఆధారంగా దాని స్వంత గంట ధరలను నిర్ణయించే ప్రభుత్వేతర సంస్థ-సంవత్సరానికి ఎంత ధరలు పెరిగాయో కొలత.
అంతర్జాతీయ న్యాయ సంస్థ టేలర్ వెస్సింగ్ సీనియర్ ఉపాధి న్యాయవాది రాచెల్ ఫార్ ఇలా అన్నారు: 'ఈ పెరుగుదల ఉబర్ డ్రైవర్లు వంటి గిగ్ ఎకానమీలో ఉన్న కార్మికులందరికీ వర్తిస్తుంది. ఇది సెలవు మరియు స్వీయ-నమోదు పెన్షన్ గణనలకు కూడా వర్తిస్తుంది.
'అయితే నేషనల్ లివింగ్ వేతనం వస్తువులు మరియు సేవల బుట్టపై లెక్కించిన నిజమైన జీవన వేతనం కంటే తక్కువగా ఉంది, ఇది లండన్‌లో గంటకు £ 10.20 మరియు UK లో ఇతర ప్రాంతాల్లో గంటకు 75 8.75 గా ఉంది.'
వ్యక్తిగత భత్యం కూడా ఏప్రిల్‌లో పెరిగింది. కార్మికులు ఇప్పుడు ఆదాయపు పన్ను చెల్లించకుండా సంవత్సరానికి £ 350 వరకు సంపాదించవచ్చు - మరియు పరిమితికి మించిన ఎవరైనా సంవత్సరానికి £ 70 ఆదా చేస్తారు.
ఏదేమైనా, ఇది అత్యంత సంపన్నమైనది - ఇది చాలా ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది - ఇక్కడ & apos; ఎందుకు.
జాతీయ కనీస వేతనం అంటే ఏమిటి?
ఇది యజమానులందరూ చట్టం ద్వారా చెల్లించాల్సిన రేటు (చిత్రం: గెట్టి)
నేషనల్ మినిమమ్ వేజ్ (ఎన్‌ఎమ్‌డబ్ల్యూ) అనేది చాలా మంది కార్మికులకు చట్టం ప్రకారం అర్హత ఉన్న గంటకు కనీస వేతనం. ఈ రేటు ఎక్కువగా కార్మికుడి వయస్సు మీద ఆధారపడి ఉంటుంది మరియు వారు అప్రెంటీస్ అయితే. మీరు & apos; 25 కంటే ఎక్కువ ఉంటే, మీరు బదులుగా జాతీయ జీవన వేతనానికి అర్హత పొందుతారు.
రెండు రేట్లు చట్టపరమైన అవసరం, మరియు వాటిని తీర్చడంలో విఫలమైతే యజమానికి జరిమానా విధించబడవచ్చు మరియు సిగ్గు వార్షిక జాబితాలో కూడా కనిపిస్తుంది.
మీరు & apos; మీరు పని చేస్తున్నట్లయితే మరియు 25 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్నట్లయితే (మరియు అప్రెంటీస్‌షిప్ మొదటి సంవత్సరంలో కాదు), మీ గంట రేటు కనీసం £ 7.83 (6 ఏప్రిల్ 2018 నుండి) ఉండాలి.
దీనిని ఉపయోగించడం ద్వారా మీరు జాతీయ జీవన వేతనానికి అర్హులు కాదా అని తెలుసుకోండి సులభ కాలిక్యులేటర్ .
ఏప్రిల్ 2018 నుండి కొత్త కనీస వేతన రేట్లు
*19 ఏళ్లలోపు లేదా వారి మొదటి సంవత్సరంలో అప్రెంటీస్‌లకు £ 3.70 ధర యాపిల్స్
జాతీయ కనీస వేతనం ఎంత పెరుగుతుంది?
6 ఏప్రిల్ 2018 న కార్మికులందరికీ వేతనాలు పెరిగాయి.
అప్రెంటీస్‌లకు ఇప్పుడు (కనీసం) గంటకు 70 3.70, అండర్ -18, £ 4.20, under 4.20, అండర్ -20, £ 5.90 మరియు 24 లోపు, గంటకు 38 7.38 చెల్లించాలి. 25 మరియు అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్న వారికి కనీసం £ 7.83 గంటకు చెల్లించాలి.
తక్కువ వేతన సంఘం (రేట్లు నిర్ణయించే బాడీ) ప్రకారం ఈ పెరుగుదల, ఒక దశాబ్దంలో 18-20 మరియు 21-24 సంవత్సరాల వయస్సులో అత్యధిక పెరుగుదలని సూచిస్తుంది, వరుసగా 4.7% మరియు 5.4% పెరుగుదల.
కొత్త రేట్లు, 260,000 మరియు 360,000 మంది యువ కార్మికుల సంపాదనను నేరుగా పెంచుతాయని పేర్కొంది, ఎందుకంటే a) వేతనాల పంపిణీలో 'స్పిల్‌ఓవర్' ప్రభావాలకు దారితీస్తుంది మరియు b) కొంతమంది యువ కార్మికులు జాతీయ జీవన వేతనాల పెంపు నుండి ప్రయోజనం పొందవచ్చు .
బ్రియాన్ గిల్లిగాన్ కట్టుబాట్లు
విశ్లేషణపై వ్యాఖ్యానిస్తూ, LPC చైర్ బ్రయాన్ సాండర్సన్ ఇలా అన్నారు: 'యువకుల కోసం NMW రేట్లను పెంచడానికి మా సిఫార్సులను ప్రభుత్వం ఆమోదించినందుకు LPC సంతోషంగా ఉంది. అనేక వేల మంది నేరుగా ప్రయోజనం పొందుతారు మరియు వేలాది మంది NLW కి పెంచడం ద్వారా ప్రయోజనం పొందుతారు.
'ఆర్థిక పరిస్థితులు, ప్రత్యేకించి యువ కార్మికుల కోసం కార్మిక మార్కెట్ సానుకూలంగా లేదా మెరుగుపడితే, భవిష్యత్తులో యువ కార్మికులకు NMW రేట్లు మరింత పెరిగేందుకు కారణాలు ఉంటాయి.'
కనీస వేతనానికి ఎవరు అర్హులు?
యజమానులు చట్టబద్ధంగా కార్మికులకు కింది రేట్లు చెల్లించాల్సి ఉంటుంది:
వయస్సు 21-24? మీరు ఇప్పుడు గంటకు 38 7.38 కి అర్హులు.
వయస్సు 18-20? మీరు ఇప్పుడు గంటకు 90 5.90 కి అర్హులు.
18 ఏళ్లలోపు వయస్సు? మీరు ఇప్పుడు గంటకు £ 4.20 కి అర్హులు.
థియోడర్ ఫ్రెడరిక్ మైఖేల్ మాథ్యూస్
అప్రెంటిస్? మీకు ఇప్పుడు గంటకు 70 3.70 అర్హత ఉంది.
అనుసరించాల్సిన కొన్ని నియమాలు ఉన్నాయి:
అప్రెంటీస్ వారు అ) 19 లేదా అంతకంటే తక్కువ వయస్సు ఉన్నవారు లేదా బి) 19 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్నవారు మరియు మొదటి సంవత్సరం అప్రెంటీస్‌లో ఉన్నట్లయితే అప్రెంటీస్ రేటుకు అర్హులు.
కనీస వేతనానికి అర్హత పొందడానికి, మీరు తప్పనిసరిగా స్కూలు వదిలి వయస్సు (16 సంవత్సరాలు లేదా అంతకంటే ఎక్కువ) ఉండాలి.
ఇంకా చదవండి
వినియోగదారు హక్కులు
మీ అధిక వీధి వాపసు హక్కులు పేడే లోన్ గురించి ఎలా ఫిర్యాదు చేయాలి మొబైల్ ఫోన్ ఒప్పందాలు - మీ హక్కులు చెడు సమీక్షలు - రీఫండ్ ఎలా పొందాలిజాతీయ జీవన వేతనం మరియు జీవన వేతనం మధ్య తేడా ఏమిటి
& Apos; జాతీయ జీవన వేతనం & apos; మరియు & apos; కనీస వేతనం & apos; రెండూ ప్రభుత్వంచే నిర్ణయించబడ్డాయి మరియు యజమానులందరూ తప్పనిసరిగా పాటించాలి.
అయితే & apos; జీవన వేతనం & apos; ద్వారా ఏర్పాటు చేయబడిన పూర్తిగా ప్రత్యేక సంస్థ జీవన వేతన ఫౌండేషన్ . ఇది & apos; ఏటా సమీక్షించబడుతుంది.
తరువాతిది చట్టపరమైన అవసరం కాదు, కానీ ప్రచారకులు కార్మికులను నమ్ముతారు ఉండాలి సంపాదించండి (ద్రవ్యోల్బణంలో కారకం మరియు అందువలన న). చాలా మంది యజమానులు - సూపర్‌మార్కెట్లు వంటివి - దీనిని ప్రభుత్వ మార్గదర్శకాలకు అనుకూలంగా అనుకూలంగా ఎంచుకున్నారు మరియు అందువల్ల వారి కార్మికులకు ఎక్కువ చెల్లించాలి.
ప్రస్తుతం లివింగ్ వేజ్ UK లో గంటకు 75 8.75 లేదా మీరు లండన్‌లో నివసిస్తుంటే £ 10.20 గా ఉంది. 18 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్న వారందరికీ రేట్లు వర్తిస్తాయి. ఇది చెల్లించే యజమానుల పూర్తి జాబితా ఇక్కడ ఉంది .
మీ హక్కులు
మీకు & తక్కువ చెల్లింపు అని అనుకుంటున్నారా? సహాయం అందుబాటులో ఉంది (చిత్రం: గెట్టి)
మీ పే స్లిప్ చదవండి
మీరు పేస్లిప్‌కు అర్హులు మరియు మీరు స్వయంచాలకంగా స్వీకరించకపోతే మీ బాస్‌ని అడగాలి. దాన్ని చదవడం వలన మీరు ఎంత సంపాదిస్తున్నారో మరియు ఎంత పన్ను విధించబడ్డారో తెలుసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది. ది డబ్బు సలహా సేవ దానిని డీకోడ్ చేయడంలో మీకు సహాయపడే గైడ్ ఉంది.
కోనార్ మెక్‌గ్రెగర్ వృద్ధుడిని కొట్టాడు
మీరు చెల్లించే అనేక మార్గాలు ఉన్నాయి. మీరు గంటకు చెల్లిస్తే, ఇందులో వివిధ పని ప్రదేశాల మధ్య ప్రయాణం ఉండాలి - మీరు చేయవచ్చు పూర్తి నియమాలను ఇక్కడ తెలుసుకోండి . మీరు వార్షిక జీతం అందుకుంటే, మీరు చేయవచ్చు గంటకు మీ చెల్లింపును లెక్కించండి . మీరు ఒక నిర్దిష్ట పని కోసం చెల్లించినప్పటికీ, సరసమైన గంట రేటు ఉంటుంది - ఇక్కడ పని చేయండి .
మీరు రెస్టారెంట్‌లో పనిచేస్తుంటే, మీ బాస్ మీ చిట్కాల నుండి మీకు చెల్లించకూడదు. అద్దం & apos; లు ఫెయిర్ టిప్స్ ప్రచారం 2008 లో కార్మికులను రక్షించే చట్టాన్ని పొందడంలో సహాయపడింది.
మీకు & apos; అన్యాయంగా చెల్లించబడ్డారని మీరు అనుకుంటే ఏమి చేయాలి?
మీరు & apos; మీరు తక్కువ వేతనం పొందుతున్నారని విశ్వసిస్తే, మీరు వీలైనంత త్వరగా ఈ విషయంపై సలహా తీసుకోవాలి. మీ అర్హత ఏమి ఉపయోగిస్తుందో మీరు తెలుసుకోవచ్చు సలహా, సయోధ్య మరియు మధ్యవర్తిత్వ సేవ & apos; [Acas] హెల్ప్‌లైన్ ఆన్‌లైన్ సాధనం.
అకాస్ అనేది ఉపాధి చట్టంపై యజమానులు మరియు ఉద్యోగులకు సమాచారం మరియు సలహాలను అందించే ఉచిత సంస్థ.
మీరు అన్యాయంగా చెల్లించబడ్డారని మీకు అనిపిస్తే, ముందుగా మీ యజమానితో మాట్లాడి సమస్యను పరిష్కరించడానికి ప్రయత్నించండి.
ఇది పని చేయకపోతే, మీ యజమానికి అధికారిక ఫిర్యాదును దాఖలు చేయడానికి మీకు హక్కు ఉంది.
ప్రత్యామ్నాయంగా, అకాస్ ఒక కార్మికుడు HMRC కి ఫిర్యాదు చేయవచ్చని చెప్పారు, వారు మీ కోసం దర్యాప్తు చేస్తారు.
HMRC యజమాని కనీస వేతనాన్ని కొనసాగించడంలో విఫలమైనట్లు కనుగొంటే, వారు కార్మికులకు సరైన వేతన రేటు చెల్లించనందుకు బకాయిల నోటీసుతో పాటు పెనాల్టీని కూడా పంపవచ్చు.
చెల్లించనందుకు గరిష్టంగా జరిమానా ఒక్కో కార్మికునికి £ 20,000 ఉంటుంది. అయితే, చెల్లించడంలో విఫలమైన యజమానులు కంపెనీ డైరెక్టర్‌గా 15 సంవత్సరాల వరకు నిషేధించబడవచ్చు.
మీకు మరింత సలహా కావాలంటే, ప్రభుత్వాన్ని సంప్రదించండి పే మరియు వర్క్ రైట్స్ హెల్ప్‌లైన్ పై 0800 917 2368 . సేవ ఉచితం మరియు రహస్యమైనది.
ప్రత్యామ్నాయంగా, ని సంప్రదించడానికి ప్రయత్నించండి పౌరుల సలహా బ్యూరో [టాక్సీ]. వారి సలహాదారులు మీకు ఉచితంగా డబ్బు మరియు చట్టపరమైన విషయాల శ్రేణిలో సహాయపడగలరు.
